履行岗位职责 迎接更高挑战
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作者:范雨菡
来源:
日期: 2017-07-20
为进一步提高职工的综合素质和素养,培养职工爱岗敬业,默默奉献的高尚精神,7月15日下午,一九四公司在大礼堂隆重举办了职工岗位描述竞赛活动,公司领导班子成员和机关片职工100余人观看了比赛。
赛前,公司总经理马晓宏作了重要讲话,他指出,组织这次职工岗位描述竞赛活动,既是公司打造企业文化,创建学习型团队的一项重要举措,也是对职工素质提升成果的深化巩固,是打造一流队伍,迎接更高挑找的鲜活展现。他对参赛选手和公司职工提出了四点希望和要求,即要立足岗位尽职尽责,要爱岗敬业讲奉献,要互相学习找差距,要赛出风格顾大局,为完成2015年奋斗目标再立新功。评委组组长李红云宣读了本此岗位描述竞赛活动的评分标准。
本次职工岗位描述竞赛活动,自4月份启动以来,历时近3个月,分为宣传、选拔、竞赛三个阶段,各部门高度重视,认真组织,经过初步选拔,共推选出19名选手参加比赛,他们中有刚刚走上工作岗位的新人,也有久经职场辛勤工作的老职工,有来自机关各部门的管理干部,也有来自实体公司的一线职工。各参赛选手经过精心准备,辛勤努力,通过自然大方的仪表仪态、规范的语言和标准的普通话、清晰流畅的表达了各自岗位的职责和特点,作了精彩的岗位描述,重点突出、丰富生动、内容全面,展示了一九四公司广大职工热爱岗位、敬业奉献的精神风貌。整场比赛紧张激烈、扣人心弦,经过角逐,共决出一等奖2名,二等奖4名,三等奖6名。党委副书记兼纪委书记、工会主席解云峰同志对本次岗位描述活动进行了精心的点评,他总结了这次岗位描述竞赛活动,肯定了各位选手对本岗位专业知识精彩流利的讲解,对岗位工作声情并茂的诠释,各具特色,独具匠心。
赛前,公司总经理马晓宏作了重要讲话,他指出,组织这次职工岗位描述竞赛活动,既是公司打造企业文化,创建学习型团队的一项重要举措,也是对职工素质提升成果的深化巩固,是打造一流队伍,迎接更高挑找的鲜活展现。他对参赛选手和公司职工提出了四点希望和要求,即要立足岗位尽职尽责,要爱岗敬业讲奉献,要互相学习找差距,要赛出风格顾大局,为完成2015年奋斗目标再立新功。评委组组长李红云宣读了本此岗位描述竞赛活动的评分标准。
本次职工岗位描述竞赛活动,自4月份启动以来,历时近3个月,分为宣传、选拔、竞赛三个阶段,各部门高度重视,认真组织,经过初步选拔,共推选出19名选手参加比赛,他们中有刚刚走上工作岗位的新人,也有久经职场辛勤工作的老职工,有来自机关各部门的管理干部,也有来自实体公司的一线职工。各参赛选手经过精心准备,辛勤努力,通过自然大方的仪表仪态、规范的语言和标准的普通话、清晰流畅的表达了各自岗位的职责和特点,作了精彩的岗位描述,重点突出、丰富生动、内容全面,展示了一九四公司广大职工热爱岗位、敬业奉献的精神风貌。整场比赛紧张激烈、扣人心弦,经过角逐,共决出一等奖2名,二等奖4名,三等奖6名。党委副书记兼纪委书记、工会主席解云峰同志对本次岗位描述活动进行了精心的点评,他总结了这次岗位描述竞赛活动,肯定了各位选手对本岗位专业知识精彩流利的讲解,对岗位工作声情并茂的诠释,各具特色,独具匠心。
最后,工会副主席黄丰年同志宣布了比赛结果,公司党政领导走上主席台,向荣获各类奖项的同志颁发了奖品和纪念品,同时与全体参赛选手合影留念。