一八六公司进一步推进精神文明创建工作
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作者:王晓云
来源:
日期: 2015-04-10
4月7日,一八六公司召开了2015年精神文明创建工作部署会,再次对精神文明创建工作进行了部署,提出了要求。会议由公司执行董事、总经理张建新主持。
会上,党委书记年顺平详细阐述了精神文明创建工作的重大意义,并对目标任务提出了要求。他讲到精神文明创建工作是创建和谐社会的需求,是职工整体素质提高的需要;要把精神文明创建工作与群众路线教育实践活动紧密结合起来,切实发挥精神文明建设引领风尚、教育职工、服务社会、推动发展的作用。最后他对2015年的陕西省省级文明单位测评体系10大项,39分项,100余小项进行了全面的解读,并对特色指标进行了分析,要求精神文明创建工作办公室要切实加强组织领导,加强日常监督,同时,号召广大职工明确目标,明确意义,积极参与,扎扎实实做好精神文明创建工作。
2014年来,陕西省省级精神文明创建工作由突击考核变成了动态管理、常态化工作,这是对创建工作的一个革新。一八六公司紧紧把握要求,把精神文明创建工作作为一个常抓不懈的工作来进行,用去年半年的时间达到了86分的好成绩。今年来,一八六公司多次动员部署会,多次召开专题会,不断提高广大职工对精神文明创建工作的认识、参与度与理解力。
会上,党委书记年顺平详细阐述了精神文明创建工作的重大意义,并对目标任务提出了要求。他讲到精神文明创建工作是创建和谐社会的需求,是职工整体素质提高的需要;要把精神文明创建工作与群众路线教育实践活动紧密结合起来,切实发挥精神文明建设引领风尚、教育职工、服务社会、推动发展的作用。最后他对2015年的陕西省省级文明单位测评体系10大项,39分项,100余小项进行了全面的解读,并对特色指标进行了分析,要求精神文明创建工作办公室要切实加强组织领导,加强日常监督,同时,号召广大职工明确目标,明确意义,积极参与,扎扎实实做好精神文明创建工作。
2014年来,陕西省省级精神文明创建工作由突击考核变成了动态管理、常态化工作,这是对创建工作的一个革新。一八六公司紧紧把握要求,把精神文明创建工作作为一个常抓不懈的工作来进行,用去年半年的时间达到了86分的好成绩。今年来,一八六公司多次动员部署会,多次召开专题会,不断提高广大职工对精神文明创建工作的认识、参与度与理解力。
